临床麻醉学杂志

作者：汤思语,刘军军,孙玉娥,马正良,杨海龙

单位：210046,南京中医药大学医学院·整合医学学院,南京梅山医院麻醉科,南京鼓楼医院麻醉科,南京鼓楼医院麻醉科,南京鼓楼医院心理科

关键词：麻醉科医师,应激,职业倦怠,负性情绪,

基金：南京市卫生局医学科技发展项目（YKK17246）

目的 研究麻醉科医师应激与职业倦怠和负性情绪的关系。方法 于2020年5—7月对来自全国6个省市425名麻醉科医师，使用一般资料调查表、中国职业倦怠问卷（CMBI）、事件影响问卷（IES-R）、广泛性焦虑问卷（GAD-7）、患者健康问卷（PHQ-9）进行调查研究。采用单因素方差分析、Pearson相关分析、结构方程模型进行统计分析。结果 在所调查的麻醉科医师中，48.7%存在不同程度应激，68.0%存在职业倦怠，75.3%和46.1%存在抑郁和焦虑情绪。31～40岁的麻醉科医师在应激、抑郁和焦虑评分上均明显高于其他年龄的麻醉科医师（P<0.05）。应激与职业倦怠(r=0.382, P<0.001)、抑郁(r=0.635, P<0.001)和焦虑（r=0.624，P<0.001）均呈正相关。结构方程模型表明职业倦怠在应激和负性情绪之间存在中介作用，中介作用占总效应的43.66%。结论 麻醉科医师易出现应激及职业倦怠，导致抑郁、焦虑等负性情绪产生，应建立心理评估和干预机制，以提高麻醉科医师身心健康水平。

来源：2023年第04期

《临床麻醉学》期刊编辑部

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